单位员工迟到检讨书【热门】
在学习、工作、生活中出现了失误后，为了避免再犯，我们常常被要求写检讨书，以对出现的问题和过错进行检讨，我们在写检讨书的时候要注意语言的得体性。那么正式、规范的检讨书是什么样的呢？以下是小编收集整理的单位员工迟到检讨书，仅供参考，大家一起来看看吧。
单位员工迟到检讨书1尊敬的领导：
您好！
虽然这次会议的时间并不长却因为我迟到的问题变得不太圆满，作为员工却在工作中出现这种基础性的错误无疑是令人感到沮丧的，重要的是面对工作中的重要事项却没能引起相应的重视，直到问题产生以后再来感到后悔着实有些太迟了，这次开会迟到的问题在我看来也是有着同样的性质，而我在分析迟到的原因以后也对自身的问题进行了深刻的检讨。
毋庸置疑迟到的原因主要还是在于自身，由于不重视开会的问题以至于自己没有在规定的时间内参加，直到发现身边的同事都去开会以后才开始重视这类问题，对我而言这种后知后觉的做法很容易对自己今后的工作造成影响，而且面对领导的批评也让我明白迟到的做法终究是不利于自身发展的，回顾工作中的历程也应当明白严格遵从领导指示的重要性，明明领导实现便讲过要开会的事情并强调了开会的具体时间，但也许是我没有注意到时间的流逝以至于这次开会出现了迟到的状况。
对待开会的.态度不够谨慎的做法很容易影响到自己今后的工作，至少通过这次教训让我明白自己对待开会等事项的做法是存在问题的，我得考虑到工作中存在这种状况的可能性并保持谨慎的态度，毕竟对自身的发展而言即便是些许的瑕疵都有可能造成不好的影响，更不用说这次领导的批评也是希望自己能够重视开会的问题，若是面对集体性的活动却没有及时参加的话很容易导致自己在工作中落后于人，而且我也应该通过会议上的讨论及时认识到公司的发展方针以及自身存在的不足。
我很感激领导批评的话语让我意识到了开会迟到的原因，为了自己今后的发展着想应该要牢记教训并改正身上的不足，所以我会多想同事学习并重视领导通知我们开会的信息，这次因为自己的疏忽导致开会迟到已经让我感到沮丧，即便是为了不重蹈覆辙也要努力履行好自己的职责并为了公司的发展而努力，也希望领导能够原谅我的过失并在今后的工作中给予信任，我会好好端正态度并在思想方面认识到按时开会的重要性。
我在以后的会议中会严格遵从领导的指示并确保提前到达会议室，毕竟这次开会迟到的事情已经让我感到很惭愧自然不能够重蹈覆辙，而且我也会牢记领导的每次通知并在内心提醒自己应该如何去做，相信在经历这次教训以后能够让我严谨地对待工作并确保不会再出现任何差错。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
单位员工迟到检讨书2尊敬的领导：
您好！
我是某某科的某某某，怀着无比愧疚的心情写下这份检讨书，我已经认识到自己所犯错误的严重性，并向您保证绝无下次。
早在我刚踏进公司的时候，我们就进行了岗前教育，负责人您一再强调，不得迟到，不得旷工，要以一名正式员工的准则要求自己。作为实习生，保证每天按时上班，不早退，不旷工是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的.都没有做到。
事后，我冷静的想了很久，认识到自己将要为自己的行为负责。我犯的是原则性的问题，是不能被原谅的，为了更好认识和改正自己的错误，我认为有必要对自己的行为做出深刻检讨，在实习期间负责人的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，然而我自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了现在的错误。此次的为，充分暴露出我的主观安全意识与思想觉悟严重不足。
针对我思想觉悟方面的巨大不足，我必须认真、深刻地反省。
检讨如下：
一、思想上的错误。在思想上分不清主次，对工作不尊重，对自己不负责。
二、行为上的错误。旷工回家，没有请假，无视医院实习生管理制度。
三、对自己的不负责。旷工让我失去宝贵的学习机会，必然影响自己知识的积累，作为实习生是很不应该的。
四、在同事中间造成了不良的影响.由于我一个人的旷工，有可能造成别人的效仿，影响医院的纪律性。
五、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫状态！我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
单位员工迟到检讨书3尊敬的领导：
您好！
我是xx部门一名员工，在x月x日这天，由于一些原因导致了我出现上班迟到的情况，我个人是十分不希望自己发生这种情况的，所以现在的我很懊恼也很忐忑，为了能让领导您能更清楚我迟到的原因，也为了能让自己长一次记性，我觉得这封检讨书是非常有必要的。接下来就让我来仔细的介绍一下这次迟到的缘由。
我这个人是比较积极主动的，所以我不喜欢拖沓，无论是以前上学还是现在上班，我都会提前出家门，然后早早地来到目的地，这样一来我就不会出现迟到的情况，即便路上发生了什么意外拖延了时间，可我的时间还是会比较充足。这么久以来，我出现上班迟到的次数非常少，无论是刮风下雨还是下雪啊，只要我坐的车不发生事故，就一定会在上班前赶到单位里，这已经是我的一种习性了，我也见不惯那些喜欢拖沓的`人，所以当我出现上班迟到的情况后，我才这么的难受和惆怅，就感觉自己好像破了戒一样，对自己都产生了不自信的想法，甚至一直害怕上级领导会因为我的迟到而给我处分。
其实，我知道上班迟到的后果，那就是扣除一些奖金，一般也不会出现太大的事，除非你迟到的次数实在是太多了，那样才会引起领导的注意，严重时还可能丢掉这份工作。说了这么多，也该来说说这次迟到的原因了，我之所以迟到，是因为自己最近没有注意自己的作息时间，导致睡眠时间有点短，这不，在x月x日这天早晨，我已经被闹钟叫醒来了，可我觉得时间还早，还能再多睡一会，于是我便眯着眼又睡了一会，等到我在床上意识到自己还要上班时，我猛地拿起自己的手机看了看时间，发现居然已经比较晚了，吓得我赶忙整理了东西跑去车站等车。可即便我再怎么快，在怎么着急，上班的时间已 ……此处隐藏7922个字……种事情，每个人总会因为一些生活中的问题遇到。但是，这绝对不是我们逃避责任的借口！公司是一个严谨的集体，如果用这样的借口就能推脱责任的话，那整个公司都会变得混乱！当然，我也认识到自己这次迟到的行为给公司的纪律和同事们带来了很不好的负面影响！这是非常不应该的！为此，我才在这里写下这份检讨，反思自己的错误，反省自身的行为！以下是我对自己的分析：
1、自我管理的不严谨
上班不迟到，这是工作中最基础的规定，我没有任何理由不知道！那么问题就在我自身的管理上，是我对作为xxxx公司员工责任心的不重视导致了这样的错误！这是非常不应该的！
来到xxxx公司这么久，我过去也一直坚守着上班时间，做到不迟到。不早退！但我自身却渐渐的放松，甚至到如今已经忘记了这是一条多么重要的责任！
2、对集体的不重视
我们的部门是一个小集体，整个公司是一个大集体！我在工作时间迟到，不仅仅让自己违反了工作的纪律，同样还给那些早已经进入工作状态的同事带来了很大的影响！在安静的.工作环境下，我造成了这样大的影响，给大家都带来了麻烦！但我却没有意识到字自己的行为，自己的错误！直到有要好的同事与我提起，我才意识到自己的行为有多么的严重！对此，我对大家都很抱歉！
反思自己的工作，虽然在工作提升和成绩中我一直都全力以赴，但如果不能坚守纪律，那么成绩也自然会下滑，更别说纪律的影响是对整个公司对整个团队的影响！这是非常严重的无错误！
经过此次的检讨，我已经充分认识到了自己的问题，在今后的工作中，我一定会严格重视，绝不会让自己再对纪律放松，在给公司带来这样的恶劣影响！希望大家能监督我！
此致
敬礼！
检讨人：xx
日期：xx年xx月xx日
单位员工迟到检讨书14尊敬的领导：
您好！
尽管偶尔迟到的现象在很多员工看来是可以被理解的问题，然而作为事业单位员工的我却因为多次上班迟到从而让领导感到十分痛心，毕竟这种消耗自身信誉度的做法本就是将领导给予的那份信任与期待进行践踏，丝毫不懂得自尊自爱只会在经历无数次错误以后面临被开除的的风险，身处于危险的边缘却毫不自知只能通过反省的方式对上班多次迟到的情况进行检讨。
其实早在初次上班迟到的时候就应该将领导的告诫谨记在心，然而也许是觉得领导的原谅太过容易的缘故从而再次出现了上班迟到的状况，不得不说这种不知所谓的做法对于事业单位的工作而言往往散发着危险的气息，或者说不懂得体谅领导的那份好意导致原本简单的事情因为自身的做法变得更加复杂，至少可以肯定若是在不加收敛的话只会在承受代价的时候为多次迟到的情况感到后悔罢了，而且联想到以往领导对自己的栽培又怎能做出这种辜负对方信任的事情。
我应当明白多次迟到却不知收敛的做法本就容易给单位员工造成不良的影响，毕竟在他们看来多次迟到却没得到应有的惩罚很容易被部分员工效仿，将迟到的不良风气带入到单位的工作中很容易影响到集体的利益，作为其中的一员自然不能够以肤浅的眼光揣摩领导的想法以至于彻底失去对方的信任，须知以往的原谅并非是自己可以多次迟到的资本所在，而且我得认清这种错误的本职才不会在问题爆发以后承受惨痛的代价。
回想起以往自己对单位工作的热忱又怎能继续通过迟到的方式变得堕落，因此我得更好地表现自己从而为今后在单位的发展巩固相应的.基础，然而因为多次迟到而失信于人的我本就应该进行深刻的检讨从而弥补之前造成的损失，毕竟树立这种极坏的典型从而影响到部分单位员工的工作效率本就应该受到惩罚，而且我不应该无底线地挑战领导的包容性从而影响到事业单位的发展，展望未来在单位工作中的成长自然不能继续存在多次迟到这种不守承诺的情况。
不懂得体谅领导的心情很有可能会因为多次迟到的错误表现从而失去这份工作，我得好好表现自己并通过努力工作弥补失信于人的过失才行，否则的话承诺不再迟到却无法遵守只会自毁形象并让更多的同事看不起自己，因此我会记住领导的告诫并保证这次检讨过后不会再让迟到的情况发生。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
单位员工迟到检讨书15尊敬的领导：
您好！
虽然我明白上班迟到的做法是严重违反公司规定的，但是由于我自身的不重视导致前段时间出现了迟到的状况，不得不说面对这种职业生涯中的耻辱着实让我感到很惭愧，重要的是迟到的行为辜负了领导的期待并影响到了当天的工作状态，这让我感到懊恼的同时也对迟到的状况进行了深刻的检讨。
其实我明白面对迟到的结果应该积极承担相应的责任才行，企图寻找借口搪塞领导只会显得自己在工作中很没有担当罢了，毕竟无论是怎样的原因都无法否认自己这次上班迟到的结果，正因为这样的状况是由自身造成才让我倍感愧疚，扪心自问为何自己不能够多向同事学习从而避免迟到的状况发生呢？而且近期对待工作懈怠了许多也是造成迟到的原因之一，对我来说工作中的懈怠便意味着自制力比以往降低了许多，这种不严格遵守公司规定的做法很容易让自己在职场生活中吃苦头，正如这次的迟到便是自己没能合理安排作息时间以至于在上班之前没能赶到公司。
尽管内心对迟到的结果感到懊恼却不可否认主要责任在于自己，与其推脱责任还不如反思为何迟到的'员工只有自己一人，这说明我对待工作很不严谨以至于在明知需要上班的情况下没能及时赶到公司，对于公司的考勤制度应该要牢记于心并严格要求自己才行，若是因为些许的疏忽导致本月拿不到全勤未免有些太不值了，可惜的是这次的迟到已经让我遭受了许多损失自然要努力将其弥补才行，至少要重新获得领导的认可才不会令人继续失望下去。
往后的工作中还有许多重要的任务等待着自己去完成自然不能够一蹶不振，所以我会尽快振作起来并好好反思造成迟到的原因所在，毕竟领导的批评对我来说也意味着自己犯了严重的错误，因此要尽快将其改正才不会在今后的工作中受到不好的影响，所以我在对此进行道歉的同时也写上了这份深刻的检讨书，主要是希望领导能够接受我诚挚的道歉并原谅前段时间上班迟到的过失，我承诺今后将会牢记上班迟到的教训并保证不会再发生类似状况。
此时的检讨也是为了自己在今后的工作中能够保持严谨的作风，毕竟迟到状况的发生主要还是源于我对自身的要求太低了，再加上不重视公司的各项规定才会导致上班之前没能及时赶到公司，但是既然我已经牢记教训便会严格要求自身从而确保不会再出现迟到的状况。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
