值班脱岗检讨书15篇（优秀）
当我们做某件事，出现了失误后，往往要写检讨书来自我反思，我们在写检讨书的时候要注意语言的得体性。问题来了，检讨书应该怎么写？下面是小编精心整理的值班脱岗检讨书，欢迎阅读与收藏。
值班脱岗检讨书1尊敬的居民：
大家好！在过去的一段时间里，我们村委会在值班工作中存在着一些严重的问题，给广大居民的安全和利益带来了一定的影响，我们深感抱歉。为了严肃该问题，我们经过充分反思，并制订了一系列的改进措施，以确保我们村委会的工作能够更好地服务广大居民。在此，我们向大家交上我们的值班脱岗检讨书，向广大居民郑重承诺，我们会从根本上改进工作，保证村委会的每一个值班岗位到位，做到真正为大家服务。
我们要郑重反省我们村委会值班人员的责任心问题。过去，一些值班人员对于值班工作的任务和意义没有真正认识到位，对于自己所担负的.责任没有充分重视。他们中的一些人以自己的私事为借口，没有按时按要求到岗，导致村里一些紧急困难无法得到及时解决。在今后的工作中，我们从选拔和培训上严格要求每一位值班人员，确保他们具有高度的责任感和使命感。
我们要借鉴现代科技，加强值班工作的信息化建设。过去的值班工作主要依赖于人力资源和手工记录，导致信息传递效率低下，容易产生疏漏。我们将引进先进的信息化系统，包括值班巡检系统、报警系统等，以提高值班工作的效率和准确性。同时，我们还将加强对于这些系统的培训，确保值班人员能够熟练操作并及时响应各种紧急事件。
同时，我们还将加强与社区居民的沟通与合作。在过去，村委会缺乏与居民的充分沟通，导致我们不能及时了解到居民的需求和困难。我们将建立定期的居民座谈会，以听取居民的意见和建议，为居民提供更好的服务和帮助。我们也会加强与社区的合作，与安保、环卫等相关部门建立紧密的合作关系，共同维护好我们的村庄安全和环境。
最后，我们要加强值班人员的培训和考核制度。我们将定期组织值班人员进行岗前培训，提高他们的工作能力和应急处置能力。同时，我们将建立相关的考核制度，以激励值班人员提高工作效率和责任心。对于违规脱岗的行为，我们将进行严肃问责，确保每一个岗位得到有效的管理和监督。
尊敬的居民，我们村委会将以更加坚决的决心和实际行动来改进我们的工作，为广大居民提供更好的服务。我们愿意虚心接受大家的批评和建议，共同努力打造一个更美好的居住环境。让我们携手共进，共同为村庄的发展和繁荣而努力！
村委会全体成员 敬启
值班脱岗检讨书2尊敬的公司领导：
您好!在此，我怀着十分沉重的心情向您做出深刻的检讨!作为公司一名重要店面在岗人员，因为擅自离岗而写检讨书，感到十分的无奈和懊悔!今天写下这份检讨书，是对我以后不再犯类似错误而做出的决心。
由于我有侥幸的心里，认为公司不会发现我的擅自脱岗，没料到今天上海公司总部领导正好过来，但无论如何触犯了公司的铁律，就要承担起自身犯下的错误! 但我可以保证，仅此一次而已，绝对不会有下次。我不再是学生了，对自身的业绩和公司的未来我很清楚，思想上的觉悟也是很强烈的。
我于xx年x月xx日中午13时——当日下午18时期间因为个人原因未曾向单位请假，并在未经同意的情况下擅自离岗，严重扰乱了公司的管理秩序和个人工作业绩，给公司的管理工作带来极大的麻烦，在同事之间也造成了不好的影响。我认真反思，深刻自剖，为自身的行为感到了深深的愧疚和不安! 在此我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我今日的思想反思结果向领导阐述。工作也有一段时间了，在大家的批评指导下我也有了些进步。这次我辜负了领导对我的期望，和同事对我的爱护。
深觉我对不起大家，在这里向你们表示深深的歉意。同时借此机会我也总结了几条自身的缺点由于经验不足，偶尔热情、耐心不够，以及能力上还未能达到最优秀的表现，以后会逐一改正。希望早日能成为各位心中的理想员工!汇报如下：
每个员工都是公司的一份子，因此个人的行为都代表着我们的整体形象，也深深的影响着身边同事的工作态度和积极性。工作中和生活中，不管发生什么事情都要首当站在集体的立场上为我们整个团队负应尽的责任，想领导之所想，以公司利益为出发点，服从领导的合理统一安排，按时做好自身的本职工作，努力提升工作质量和效率。自此，我更加深刻的意识到自身行为带来的严重后果：如果在公司内部形成这种目无组织和纪律的不良风气，更好的提升个人工作能力将无从谈起。
同时我也要为今天所做的行为予以交代希望领导的谅解。首先我是一名来自外省的员工又是女孩子自身的物品尤其是电话、证件等是我与家庭联系个人安全最为紧密和提升自我安全的重要财务。
一旦在不该发生的情况下被盗自然会紧张和无助从而条件反射下做出一些不够冷静和激动的行为。当然这不但需要领导的理解，更该通过这件事加强自我的安全防范意识这也是搞好工作的一个重要保证。
不过在这么正规、有内保、有监控的商场，遇到类似时间安全部门不能有效及时的为我们商铺人员做出正确积极的处理措施也是导致此次事情的缘由，当然如此规模和对他们来说微不足道的事情即便做出合理的反映也可能无济于事但我连最起码的事件处理方法也没有看到。
其次因为一时心急忘记在如此重要的店面工作中只有我区区一人在岗，由于我的暂时离开使公司工作没能正常开展，我在对我的行为感到后悔同时也希望领导能在遇到类似突发事件时能妥善安排一名公司内部合适的工作人员临时替班，以避免公司不必要的利益损失。
最后我想说明中午我本打算利用午饭时间最快速度回家取相应证件去重新办理电话卡以便最短时间内保护个人和公司部分利益的`安全，同时也是怕在遗失期间不能及时接听到客户的来电和公司的领导临时要求。但没想到交通的堵塞和营业厅人员过多的现实问题导导致延误过久时间，对此我也十分懊恼。
无论如何我愿意接受应该的惩罚，对于今后的工作和生活，我也要放正态度，并保证今后不会再出现类似的情况。我对可能会受到的处罚没有任何想法坚决执行，至于是什么样的处理结果我都没有怨言，但如果过于苛刻我也无法分清心理是否能承受，自私的来讲如果过重我不知道这对我是种积极的督促作用还是一种消极的心理阴影。
当然我明白，一个人作下的因必定要承受它带来的果，工作中尤其如此我所犯下的错误由此!我特作出此检讨，请领导和同事相信我的诚意，我可以通过自身的行动来表示自身的觉醒，以加倍努力的工作来为我的工作做出积极的贡献，在同时也希望同事们对此引以为戒妥善保管好个人重要物品，不要发生类似事情。至于在此次错误中我应负不可推卸的主要责任，真诚地接受领导批评，并愿意接受给予的合理处理方式。
检讨人：xxx
检讨人：xx
值班脱岗检讨书13尊敬的大队领导：
工作交待不清楚、思想意识认识不到位、责任心不够强，以致同事误解，在工作上造成了影响，我非常愧疚。
关于下午的事情如下：昨天一个同寝室同事（莫泽顺）的奶奶过世，我在17：00从指挥中心离开，走前我对在指挥中心视频监控室值班的同志说走前帮我关下窗帘，顺便看看有没有调度会，然后就到寝室找人帮我值一个小时的班，寝室男生几乎都没有时间，我就打电话给陈雪莹到指挥帮我值班，当时陈雪莹在睡觉，说要起床换衣服。因为我没有给她交待清楚，因此导致了很久才到指挥中心。因为我个人原因，导致了交接工作失误，造成值班期间辅警值班脱岗，我非常愧疚和懊悔。
经分局政工监督室领导及家人对我进行严厉的批评教育，讲明纪律作风的重要性，指挥中心值班的严肃性，以及如何正确处理个人问题与工作的.关系，使我深刻意识到，作为指挥中心值班员，必须做到24小时在岗在位，严格做到窗口部门职责，严格落实值班任务，并保持不错的警容警貌与工作责任心。
我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书，向领导表示我对工作失误、责任心不强的不足表示歉意，作为一个目前在政工监督室工作的辅警，我没有做好自身工作，对自身监督不到位、责任心不强，不但造成脱岗，也对我目前在的部门摸了黑，更为我们辅警队伍一帮兄弟一段时间来的辛苦与努力摸了黑，我深刻认识到自身犯下错误的严重性。在此跟领导说声对不起，更要跟我的兄弟姐妹们说声对不起。我保证在今后的工作或是生活中，我一定要加强责任心，积极努力工作，让领导及家人对我放心。我真心接受领导批评教育，也恳请领导对我进行教育，我坚决改正。
XXX
20xx年XX月17日
值班脱岗检讨书14尊敬的：
今天，我怀着万分愧疚的心情写下这份检讨书。我已经深刻认识到自身的错误，我为自身x月x日晚值班期间擅离岗位的.行为感到深深地懊悔和不安，为此，我在此做出深刻检讨：
x月x日，领导安排我负责行政值班。因上级安排上报xx单位事迹材料，并要求材料必须邀请专业人士修改审定。故当晚，我邀请报社记者对事迹材料进行了修改，并于时分至时分期间，擅自脱离岗位外出，导致值班室一夜无人值班。
错误发生后，我认真反省了很久。这件事情的发生有其必然性，这是长期以来对自身放松要求、作风涣散的必然结果，同时，也是自身工作责任心缺失、心存侥幸的表现。经过认真反思和深刻自剖，我对自身不负责的行为感到深深的歉疚。
在今后工作中时刻警示自身，勤向领导汇报思想，多和同事们加强沟通，保证类似的错误不再发生。
检讨人：xxx
x年xx月xx日
值班脱岗检讨书15尊敬的领导：
今天该我值班，而我没有认真值班，没有按时到岗到位，处理其他事情的时候没有及时向领导请假。我通过认真反思，为我自身的行为感到深深的内疚和不安，在此，我谨向领导做出深刻的检讨。
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事，但同时，也是我对自身工作的放松带来的结果，经反思我觉得自身在工作责任心上仍旧非常欠缺，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向，也是一个极为重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自身深刻反醒，而我还这样下去，那后果极为严重，甚至无法想像会发生怎样的工作失误，在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给乡政府带来不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。
由此我反思到以下几点：
1.责任心不强，工作作风不深入，不踏实。这次犯这样的错误，我自身都觉得太不应该，这证明我的思想作风没有端正，岗位责任意识不强。服务大厅是xxx的“脸面”，没有强烈的责任意识，是无法胜任此工作的。我显然没有意识到自身的岗位责任，明显放松对自身的要求。态度决定一切，这是做好工作的起码要求，没有不错的工作态度，就不能正视问题。不论有多少理由，都应端正服务的态度、严格执行服务规范，保证xxx的工作不错运行，对于人民群众反映的问题和明确提出的要求，更应认真对待。同时，更是要加强自身的服务意识，切忌工作上的随意性。
2.本次的错误在于我的疏忽大意，做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满。
总之，我的.行为给xxx带来不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，一个遵守纪律的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激! 发生这件事，我知道无论怎样都不足以拟补我的过错，因此我不请求领导的宽恕，无论领导怎样从严从重的处分我，我都不会有任何意见，同时!我请求领导再给我一次机会，让我可以通过自身的行动来表示自身的觉醒，以加倍努力的工作做出积极的贡献，请领导相信我。
检讨人：xxx
xxxx年xx月xx日
